佛山市诚德新材料有限公司|原材料和加工

工作描述：1、协助部长开展人力资源战略规划工作，深入分析行业动态、企业发展目标及人才需求趋势，参与制定公司人力资源长短期规划方案；定期收集、整理内外部数据，为规划方案的优化提供数据支持；协助完善人力资源管理体系，包括制度修订、流程再造，确保人力资源管理与企业战略目标紧密契合。
2、根据部门领导要求，主导制定人事部月度及年度工作计划，明确任务节点、责任分工；组织协调公司内部资源，推动计划高效落实，实时跟踪计划执行情况，定期向部长汇报进度，及时调整偏差；牵头完成部门工作总结与述职材料，提炼工作成果、分析存在问题，提出改进建议，为后续工作开展提供参考。
3、统筹各类人力资源活动策划与执行，包括新员工入职培训、企业文化活动、员工关怀活动等，负责活动方案设计、资源协调、预算管控、物资采购、现场组织及效果评估；
4、承担部门文件管理工作，负责文件的起草、审核、收发、归档，确保文件流转规范高效；做好公司与部门、部门与部门之间的信息桥梁，及时准确传达上级指示、反馈基层需求；筹备部门会议，负责会议通知、材料准备及会议记录 。
5、配合部长处理劳动纠纷、员工投诉等突发事件，收集相关资料，协助拟定解决方案。

高明顺恒利塑胶有限公司|原材料和加工

工作描述：协助主管处理人事部的日常事务和安全生产、清洁生产等有关事项
人员的到职和离职的相关手续的办理
各类人事资料的汇总，建档及管理，员工个人档案资料的管理；
员工调休假、请假、日出勤状况稽查统计作业并及时将其异常状况汇报与上级；
员工劳动合同的签订及存档
协助员工暂住证、工伤社会保险的办理；
负责对办公用品的管理，以旧换新不可浪费
承办上级临时交办的事项；
各类通知的编写发布；