工作职责：
1、根据人员需求，寻访适合该职位的候选人；
2、主动联络候选人，安排候选人到店面试，并沟通面试结果，跟进候选人入职；
3、定期与店东沟通，了解需求，达成委托招聘协议，维护良好的关系；
4、与店东及候选人保持良好的沟通，及时获取并准确、有效的信息，并传递双方信息反馈；
5、完成招聘业绩指标，有效执行工作安排。
任职要求：
1、中专及以上学历（学信网可查），熟悉互联网搜索应用，热爱招聘工作；
2、熟练使用办公软件，善于通过电话与人建立联系；
3、工作效率高，执行力强，沟通协调力强，逻辑思维能力强
4、充满活力与激情，结果导向，抗压性强；
5、学习能力较好，做事积极主动；